Introduksjon av forskrift om ledelse og kvalitetsforbedring i helse og omsorgstjenestene, heretter kalt forskriften

Samfunnsoppdraget som leder:

Den som har det overordnede ansvaret for virksomheten, skal sørge for:

• at det etableres og gjennomføres systematisk styring av virksomhetens aktiviteter i tråd med forskriften og at medarbeiderne i virksomheten medvirker til dette.

I forskriften betyr styringssystem for helse og omsorgstjenesten den del av virksomhetens styring som omfatter hvordan virksomhetens aktiviteter planlegges, gjennomføres, evalueres og korrigeres i samsvar med krav fastsatt i eller i medhold av helse- og omsorgslovgivningen.

• Forskriften omfatter plikten til å planlegge §6, plikten til å gjennomføre §7, plikten til å evaluere §8 og plikten til å korrigere §9.
• Krav og forventninger som er fastsatt i forskriften kan ikke velges bort

(Forskrift om ledelse og kvalitetsforbedring i helse- og omsorgstjenesten - Lovdata, hentet 19.03.2025, kl 14.00). 

Formålet med forskrift om ledelse og kvalitetsforbedring i

helse- og omsorgstjenesten er å bidra til:

• faglig forsvarlige helse- og omsorgstjenester
• kvalitetsforbedring og pasient- og brukersikkerhet
• at øvrige krav i helse- og omsorgslovgivningen etterleves

(Formål og virkeområde – Helsedirektoratet, hentet 12.9 kl 12.55)